Una famosa catena alberghiera potrebbe subire una ricaduta finanziaria mesi dopo che un ospite ha affermato di essere stato discriminato da due dipendenti. Ora sta facendo causa al marchio, alla guardia di sicurezza e al manager in servizio della guardia che da allora sono stati licenziati, per $ 3 milioni. Martedì, Massey ha intentato causa, rivendicando dolore e sofferenza e ha comunicato che intende adeguare la richiesta per includere ulteriori $ 7 milioni, secondo il Washington Post .
Lo scorso dicembre, Jermaine Massey afferma di essere stato ingiustificatamente arrestato al DoubleTree by Hilton perché è un uomo di colore. In un'apparizione su CNN in seguito all'incidente, Massey ha raccontato gli eventi accaduti nella sede della catena a Portland, in Oregon. All'epoca disse a Don Lemon che non aveva idea del perché fosse successo, ma era doloroso e umiliante.
Merito rispetto e trattamento equo e non l'ho ricevuto sabato, Massey ha detto dell'incidente del 22 dicembre che gli ha dato prolungati sentimenti di imbarazzo, frustrazione, rabbia, umiliazione, un senso di maggiore vulnerabilità e sentimenti di stigmatizzazione razziale, secondo la sua causa. Caricamento del lettore...
Massey sostiene che si trovava nella hall dell'hotel Hilton a parlare con sua madre quando la sicurezza dell'hotel gli si è avvicinata e gli ha chiesto di sapere se era un ospite. La situazione è degenerata quando la guardia non ha creduto alla sua parola. La sicurezza ha chiamato il manager, che ha poi chiamato la polizia di Portland.
Sostengono che Massey stava bighellonando e rappresentava una minaccia. In seguito lo hanno portato nella sua stanza e lo hanno scortato fuori dalla proprietà. Tutto questo è successo davanti ad altri ospiti dell'Hilton. Gran parte dello scontro è stato ripreso in video, quindi caricato sull'account Instagram personale di Massey.
Parlando con Lemon, Massay ha detto all'ospite che è probabile che la colpa sia dei pregiudizi impliciti che circondano gli uomini di colore. Pensano che siamo minacce e individui dannosi e solo timorosi, sosteneva Massey. Questo pregiudizio ha un impatto su queste situazioni e ha un impatto su di noi come persone.